Departamento Laboral

Nuestro eficiente departamento laboral le gestionará todas sus necesidades en esta materia, incluyendo:

Tramitación de subvenciones a la contratación

  • En algunos casos, y en función de la adaptación de la legislación actual a cada caso, se podrá acceder a subvenciones a la contratación. Tramitamos toda la documentación necesaria para acceder a dichas ayudas oficiales.

Confección de nóminas y seguros sociales

  • Cálculo de nóminas, atrasos de convenio y salarios de tramitación para los trabajadores de su empresa, así como de su cotización a la seguridad social.

Gestión de altas y bajas de trabajadores

  • Estudio de las posibles contrataciones, cálculo de supuestos y tramitacion de incidencias por enfermedades.

Resolución de conflictos laborales

  • Representamos a la empresa para los posibles acuerdos con sindicatos o profesionales y solucionar posibles conflictos laborales.

Actuaciones ante SMAC

  • Acuerdos con avenencia de posibles denuncias laborales del trabajador ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación.

Actuaciones ante la inspección de trabajo

  • Representación por cuenta de nuestro clientes ante la autoridad competente en materia laboral.

Extranjería

  • Contratación de trabajadores en origen, solicitudes de visados, tramitación de N.I.E. y seguimiento de los permisos de residencia y trabajo.

Régimen agrario

Alta o exclusión en censo agrario, procedimientos asociados al REA (Régimen Especial Agrario) y confección de nóminas y cotización a la Seguridad Social de trabajadores por cuenta ajena.